Как проверить кандидата: проектируем отбор оператора как систему фильтрации
Хабр · 11.11.2026 · 11:32
Два месяца компания искала оператора колл-центра. Отклики приходили, рекрутеры звонили кандидатам, условия обсуждали, но рабочее место оставалось пустым. На поверхности это выглядело как…